Grupo dedicado a la promoción de la diversidad racial y al combate de cualquier forma de discriminación, con iniciativas como:

• Acciones de concientización y educación sobre diversidad racial;
• Incentivo a un ambiente de trabajo inclusivo, respetuoso y equitativo;
• Apoyo a iniciativas que promuevan la igualdad racial en la sociedad;
• Participación de los colaboradores en acciones institucionales orientadas a la valorización de la diversidad étnico-racial.

Descripción:

GPAzeviche actúa en la promoción de la diversidad y la equidad racial en el ambiente de trabajo y en la sociedad, incentivando la construcción de relaciones basadas en el respeto y libres de cualquier forma de discriminación. Su propósito es garantizar que todas las personas se sientan valoradas y respetadas, independientemente de su origen étnico-racial, por medio de acciones educativas, de concientización y de diálogo continuo sobre inclusión e igualdad racial.

Nuestras Acciones

2024

Club del Libro

Goulart Penteado Advogados realizó una nueva edición del Club del Libro, con la lectura y el debate de la obra Pequeño Manual Antirracista, de Djamila Ribeiro. La iniciativa promovió reflexiones relevantes sobre racismo estructural, responsabilidad social y prácticas antirracistas, estimulando el diálogo y la concientización en el ambiente corporativo.

El encuentro contó con la participación de 13 colaboradores, reforzando el compromiso del GPA con la educación, la diversidad y la construcción de una cultura organizacional más inclusiva y consciente.

Nacimiento de Luiz Gama

Publicación en las redes sociales del despacho en reconocimiento a la trayectoria de Luiz Gama, figura emblemática en la lucha por la libertad, la igualdad racial y la defensa de los derechos de las personas negras en Brasil, reforzando el compromiso del GPA con la promoción de la equidad racial, la justicia social y la valorización de la memoria histórica.

Nacimiento de Nelson Mandela

Celebración del nacimiento de Nelson Mandela, ícono mundial en la lucha por la igualdad racial y la justicia social en Sudáfrica y primer presidente democráticamente electo del país. La fecha fue marcada por una publicación institucional en redes sociales, reforzando el compromiso del GPA con la promoción de la equidad racial, los derechos humanos y la valorización de liderazgos históricos que transformaron la sociedad.

Conferencia “Los Desafíos de la Inclusión Racial en el Mercado de Trabajo”

Realización de una conversación especial con Robson de Oliveira, especialista reconocido en diversidad e inclusión, quien compartió insights relevantes sobre los desafíos enfrentados por personas negras en el mercado de trabajo. La conferencia promovió reflexiones sobre prácticas institucionales más inclusivas y caminos para la construcción de ambientes profesionales más acogedores, equitativos y comprometidos con la igualdad racial.

Feria de Inclusión y Empleabilidad de la OAB-SP

Participación de Goulart Penteado Advogados en la OAB-SP – Feria de Inclusión y Empleabilidad, con la oferta de oportunidades de trabajo y pasantía. La iniciativa reforzó el compromiso del despacho con la promoción de la diversidad, la inclusión racial y la ampliación del acceso al mercado jurídico para profesionales y estudiantes de diferentes orígenes.

Día de la Mujer Negra Latinoamericana y Caribeña

En celebración del Día Internacional de la Mujer Negra Latinoamericana y Caribeña y del Día Nacional de Tereza de Benguela, el GPA recibió a la ponente Roberta Camargo, quien condujo una reflexión enriquecedora sobre la importancia histórica y social de esas fechas y el impacto de las mujeres negras en la construcción de la sociedad.

Club del Libro

Debate de la obra El Revés de la Piel, de Jeferson Tenório, que aborda temas como racismo estructural, identidad, desigualdad social y relaciones humanas. El encuentro promovió reflexiones críticas y estimuló el diálogo entre los colaboradores sobre responsabilidad social, empatía e inclusión racial.

2025

Día Nacional de la Conciencia Negra / Zumbi dos Palmares

En homenaje a Zumbi dos Palmares, el GPA marcó el Día de la Conciencia Negra como un momento de reflexión y concientización, reforzando que el combate al racismo exige acción continua, escucha activa y valentía. La iniciativa reafirma el compromiso del despacho con la promoción de la equidad racial, la justicia social y la valorización de la memoria histórica.

Día de la Mujer Afro-latinoamericana y Caribeña

En celebración del Día de la Mujer Afro-latinoamericana y Caribeña, integrantes del grupo produjeron un video educativo con información sobre la fecha y su relevancia histórica. La iniciativa fue complementada por una actividad interactiva en formato de competencia, estimulando el compromiso de los colaboradores, con premiación para los tres primeros puestos. La acción reforzó el compromiso del GPA con la valorización de la mujer negra, la equidad racial y la promoción del conocimiento como herramienta de transformación social.

Club del Libro

Discusión de la obra El Cuarto de los Desechos, de Carolina Maria de Jesus, libro que expone la invisibilidad de las personas negras y pobres en Brasil y provoca reflexiones profundas sobre desigualdad social, racismo estructural y responsabilidad individual y colectiva. El encuentro estimuló el diálogo crítico y una mirada atenta a nuestros propios comportamientos y prácticas.